为了帮助广大法律工作者更加系统、全面地查阅、掌握劳动纠纷处理方面的法律、法规和规章，了解劳动争议处理的相应程序规定，更好地保护劳动者和用人单位的合法权益，我们从审判实践出发，编选了这本《劳动争议审判手册》。全书共分九部分，根据法律、法规、规章及司法解释颁布的时间／顷序，主要收录了1994年《中华人民共和国劳动法》颁布后有关劳动争议处理、劳动合同、企业职工奖惩、用工管理、下岗、破产职工扶持政策、工资、工龄、保险福利待遇、劳动保护及有关国际劳动公约。本书具有全面性、系统性、实用性、可操作性等特点。对于广大法律工作者及时、准确地处理劳动纠纷案件、促使劳动者和用人单位更多地了解、掌握有关的劳动社会保障